Lowongan Kerja PT Kalimantan Alumina Nusantara (PT KAN)

PT Kalimantan Alumina Nusantara (PT KAN) adalah perusahaan pemurnian bauksit atau alumina refinery yang merupakan bahan baku pembuatan alumunium, yang berlokasi di Kabupaten Sanggau, Kalimantan Barat. PT KAN merupakan bagian dari program hilirisasi sumber daya alam yang dicanangkan pemerintah. PT KAN berencana untuk membangun dan mengoperasikan fasilitas pengolahan dan pemurnian bauksit menjadi produk alumina sehingga menghasilkan nilai tambah yang berlipat.

PT Kalimantan Alumina Nusantara (PT KAN) pada bulan Agustus tahun 2026 ini sedang membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi penting. Apabila anda memiliki passion dan keahlian yang sesuai, inilah kesempatan anda untuk bergabung dengan tim profesional. Perusahaan mencari individu yang energik, berdedikasi, dan berkomitmen untuk membantu perusahaan dalam mencapai visinya. Segera mendaftarkan diri anda dan tunjukkan bakat dan kemampuan anda. Dapatkan kesempatan untuk berkembang bersama perusahaan yang sedang berkembang dan memiliki prospek yang cerah. Jangan sampai ketinggalan kesempatan ini dan segera mendaftarkan diri anda. Bersiaplah untuk menjadi bagian dari tim yang berdedikasi dan berpengalaman. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja PT Kalimantan Alumina Nusantara (PT KAN) Terbaru 2026

Lowongan PT Kalimantan Alumina Nusantara (PT KAN) Posisi :

ORGANIZATION DEVELOPMENT EXECUTIVE

Syarat Pencaker :

Pendidikan minimal Sarjana S1 dari Manajemen SDM, Manajemen Bisnis, Teknik Industri, atau bidang terkait.
Memiliki pengalaman kerja 2–4 tahun di bidang Organization Development (OD) Human Resources.
Memiliki pemahaman yang baik mengenai pengembangan struktur organisasi.
Memahami proses Job Analysis serta mampu menyusun dan mengevaluasi job description dan job specification.
Memiliki kemampuan berkoordinasi dengan berbagai unit bisnis secara efektif.
Menguasai konsep Job Grading, evaluasi jabatan, dan pengelolaan struktur organisasi.
Memiliki kemampuan analisis HR dan pengolahan data SDM.
Memahami proses pembuatan SOP.
Memiliki kemampuan komunikasi, presentasi, analisis, dan pemecahan masalah yang baik.
Teliti, proaktif, mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim, serta memiliki kemampuan manajemen waktu yang baik.

HR ADMIN (MANDARIN SPEAKER)

Syarat Pencaker :

Minimal S1 Manajemen SDM, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait.
Minimal 2–4 tahun di bidang Administrasi HR atau Personalia.
Menguasai penggunaan sistem HRIS, khususnya Talenta HRIS.
Memiliki pengalaman mengelola database lebih dari 1.000 karyawan.
Memahami administrasi ketenagakerjaan untuk karyawan lokal/non-lokal.
Memiliki pengalaman dan Memahami seluruh administrasi karyawan, dari onboarding, perubahan data karyawan, mutasi/promosi, kontrak kerja, hingga offboarding.
Memiliki kemampuan dalam menjaga akurasi, kelengkapan, keamanan, dan kerahasiaan data karyawan.
Mampu membuat dan mengelola laporan HR, seperti laporan headcount, turnover, dan absensi.
Mampu mengoperasikan Microsoft Office, khususnya Microsoft Excel.
Memiliki kemampuan komunikasi dan administrasi yang baik.
Mampu bekerja secara teliti dan memiliki orientasi terhadap detail.
Menguasai kemampuan Mandarin secara lisan dan tulisan merupakan syarat WAJIB.

ENVIRONMENT SUPERINTENDENT

Syarat Pencaker :

Pendidikan minimal D3/S1 Teknik Lingkungan, Teknik Kimia, Teknik Pertambangan, Kehutanan, atau jurusan terkait.
Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di bidang lingkungan pada industri, pertambangan, atau pembangkit listrik.
Memahami pengelolaan limbah, pemantauan kualitas lingkungan, serta regulasi lingkungan yang berlaku.
Mampu melakukan analisis data lingkungan dan menyusun laporan lingkungan.
Memastikan kegiatan operasional sesuai dengan standar dan ketentuan lingkungan.
Mampu berkoordinasi dengan pihak internal, kontraktor, dan instansi terkait.
Memiliki kemampuan analisis, komunikasi, dan pelaporan yang baik.
Memiliki sertifikasi PPPA, PLB3, atau PPU menjadi nilai tambah.

PROCUREMENT ADMIN

Syarat Pencaker :

Basic understanding of procurement and purchasing procedures
Knowledge of document control and filing management
Basic knowledge of inventory and logistics coordination
Proficient in Microsoft Office applications (Excel, Word, Outlook)
Maintain procurement documents, records, and filing systems
Follow up on approvals and supporting documents from relevant departments
Prepare procurement reports and update purchasing records
Coordinate with vendors and internal departments regarding documentation and delivery status
Assist in monitoring procurement progress and material delivery schedules
Ensure procurement documents are properly maintained and updated
Perform other administrative duties assigned by the Procurement Department

Baca Juga (Lowongan Aktif) :

Pengiriman Lamaran :

Sangat penting bagi setiap individu yang sedang mencari pekerjaan untuk terus berusaha dan memperbaharui diri. Salah satu caranya adalah dengan mendaftar lowongan kerja yang sesuai dengan keahlian dan minat. Tentunya apabila anda berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Kalimantan Alumina Nusantara (PT KAN) pada bulan Agustus 2026 diatas jangan lupa untuk mempersiapkan dan menyediakan semua persyaratan yang dibutuhkan, seperti CV yang baik dan lengkap, surat lamaran, dan dokumen pendukung lainnya. Ini akan membantu Anda untuk memperkuat posisi dan membuat Anda terlihat lebih kompeten dan siap untuk bekerja. Jangan ragu untuk meminta bantuan atau saran dari teman atau profesional di bidangnya apabila anda kurang yakin. Ingatlah bahwa setiap kesempatan adalah peluang untuk menunjukkan kemampuan dan membuka jalan untuk masa depan yang lebih baik, apabila anda telah siap silahkan mengirimkan lamaran kerja dikirim melalui pendaftaran yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu dengan dikirim melalui pendaftaran secara ONLINE ke alamat :

Lowongan Kerja PT Kalimantan Alumina Nusantara (PT KAN)